Data Driven Talent Sourcer

Locatie:

Uren:

OPLEIDINGSNIVEAU:

SALARIS:

Houd jij van uitdagingen en vind jij het leuk om op een creatieve manier de beste consultants in de markt te vinden en te benaderen? Als Data Driven Talent Sourcer zet jij verschillende kanalen in om top talent te vinden.

Word jij enthousiast van het data gedreven werven en selecteren van top talent? Dan wordt het tijd dat wij een (virtuele) kop koffie met elkaar gaan drinken!

Wat doe je dan precies?

In deze positie ben jij de drijvende kracht achter creatieve data gedreven recruitment oplossingen. Naast het opbouwen van jouw eigen talentpool creëer jij waarde binnen het Recruitment team door innovatieve recruitment kanalen te selecteren en te implementeren. In deze rol werk je ook veel samen met het Data & Innovation team. Daarnaast zijn onderstaande werkzaamheden onderdeel van jouw verantwoordelijkheden:

  • Het identificeren, sourcen en werven van wo / MSc toptalent op een innovatieve manier;
  • Het actief onderhouden van contact met externe partijen die je kunnen helpen met het vinden van het Bright talent;
  • Het actief beheren van de database en deze verder optimaliseren;
  • Meedenken hoe je recruitment binnen de organisatie verder kunt optimaliseren en verbeteren door je te verdiepen in onder andere het toepassen van nieuwe technologieën;
  • Het bedenken, pitchen en implementeren van recruitment gerelateerde innovaties;
  • Het assisteren en ondersteunen van collega’s door middel van data gedreven oplossingen.

Waar je komt te werken

BrightStone Group is een snelgroeiende en professionele organisatie gevestigd in Utrecht. Zo zijn we in 2019 door de Financial Times uitgeroepen als één van de drie snelst groeiende management consultancy bedrijven in Europa, waar wij natuurlijk erg trots op zijn. Onze focus ligt op Consultancy, Project Management en Interim Solutions binnen de domeinen Finance, Risk, Data en Compliance. Onze consultants hebben veelal een wo/ masterstudie afgerond en voorzien onze opdrachtgevers van hun frisse blik, inhoudelijke kennis, en gedrevenheid.

Wij werken met en voor een selecte groep internationaal georiënteerde opdrachtgevers waarmee wij intensieve relaties onderhouden. Onze opdrachtgevers zoeken maatwerkoplossingen die wij willen en kunnen bieden. Hierbij gaan wij graag de intellectuele uitdaging aan en committeren wij ons ook geregeld aan een vooraf overeengekomen eindresultaat. Onze relaties zijn werkzaam in diverse sectoren waaronder de financiële sector, fintech, corporates en niet beursgenoteerde internationaal georiënteerde ondernemingen.

Het profiel van een Data Driven Talent Sourcer

Als Data Driven Talent Sourcer voel jij je thuis in een dynamische omgeving waarin jij de ruimte krijgt om zelf verantwoordelijkheid te nemen voor projecten. Daarnaast ben jij iemand die graag efficiënt werkt en potentiële oplossingen begrijpelijk weet uit te leggen aan je stakeholders zoals o.a. de directie en collega’s binnen Recruitment. Ook lijkt het jou leuk om vervolgens in de lead te zijn bij het implementeren van de gekozen oplossing en garant te staan voor het beoogde resultaat.

Om succesvol te zijn in de rol breng jij:

  • Een relevante afgeronde opleiding op minimaal hbo/ wo masterstudie niveau;
  • Bij voorkeur 1 jaar werkervaring in een relevant veld;
  • Aantoonbare affiniteit met Data;
  • Interesse in het recruitment vak;
  • Zelfstandigheid;
  • Sterke communicatie vaardigheden;
  • Kennis van Excel;
  • Uitstekende fit met de kernwaarden van BrightStone Group;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in zowel woord als geschrift.

Pré’s

  • Eerdere werkervaring met HR analytics;
  • Kennis/interesse in de corporate, fintech en/of financiële sector;
  • Kennis van een programmeertaal

Wat bieden wij jou?

  • Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Je krijgt bij ons een marktconform salaris;
  • Je reiskosten worden vergoed;
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
  • Met een uitdagend ‘tailor made’ groeipad en toegang tot de Bright Academy, willen wij dat jij je kan blijven ontwikkelen;
  • Een jaarcontract, met de intentie om je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden;
  • Doorgroeimogelijkheden naar Recruitment Consultant;
  • Een gezellig en gedreven team.

Interesse?

Solliciteren kan via de ‘solliciteer’ button. Voeg behalve je CV ook jouw motivatiebrief toe. Voor vragen kun je contact opnemen met Laura van Pottelberghe, Recruitment Manager BrightStone Group via 06 – 29 21 88 79 of via mail: laura.vanpottelberghe@brightstonegroup.nl

Een online assessment maakt deel uit van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Word jij onze nieuwe collega?

Sollicitatie
Maximale uploadgrootte: 67.11MB

Gerelateerde vacatures

Wij maken gebruik van cookies om de gebruiks­­vriendelijkheid van onze website te verbeteren. Daarnaast kunnen we je hierdoor gerichte content bieden op onze websites, via onze andere kanalen en andere media. We onthouden je keuze, zodat je niet iedere keer dat je onze website bezoekt deze vraag te zien krijgt. Naast het accepteren van de cookies, kan je de cookies ook beheren via 'Cookie instellingen'. Op het moment dat deze cookies geaccepteerd worden, ga je ermee akkoord dat we informatie voor marketingdoeleinden opslaan
Accepteer cookiesCookie instellingenPrivacy statement